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OffJTとは



OffJTの意味

OffJTとは職場を離れ、日常業務外で行われる教育のことである。集合研修、講習会などがある。
職場外訓練とも言う。



OffJTの長所、短所

OffJTの長所は体系的、専門的指導で効率的に教育できるなどがある。
OffJTの短所は費用がかかることや、単に知識だけが与えられるなどがある。




OffJTの特徴

OffJTはある研修ニーズの下で実施されるので、研修目標の設定が容易である。



OffJTのメリット、デメリット

メリット ・特定領域について体系的に習得できる。
・高度専門的な知識を習得できる。
・業務を離れて実施するので、研修に専念できる。
・効果的なカリキュラムを組める。
・指導のプロ(講師)で研修できる。
・多数の人数を効率的に研修できる。
デメリット

研修内容が実際の業務に応用できない場合がある(内容が抽象的になり易い)
・研修期間内は職場を離れなければならない。
・費用が高い。

OJTのメリット、デメリットはOJTのページへ




OffJTの効果

・参加した社員同士の相互啓発が可能で、視野の拡大や自分の欠点の確認などに効果的である。
・全体的なレベルアップが可能である
・他部署の者と交流を図ることができる
・組織の連帯感の醸成に効果がある



OffJTが適している教育内容

・体系的に知識や技能を習得することができる
・高度な専門知識や技能の習得に適している
・組織の枠を越えた視野の拡大や、幅広い価値観の習得につながる



【OJTに関連するページ】
OJT研修(教育)
OJTソリューションズ
OJTハンドブック

OffJT

人材育成のためのOJTとは
教育手法(OJT、OffJT、自己啓発)








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